永利澳门

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                人才理念

                以貢獻者為本

                學習成長

                公司快速發展中,我們提供業界前沿技術的挑戰性工作機會,幫助員工迅速成長並不斷提高專業研發水平。 產品研發涉及從前端到後端各個領域,員工在術業專攻的基礎上,能夠充分施展自己的才能,全面發展自己。

                發展通道

                我們提供業界具有競爭力的薪酬,公司實施以結果為導向的價值評價和分配體系,以貢獻者為本的人力資源管理政策,包含奮鬥者津貼、LSP計劃的全面薪酬福利體系:

                我們提供自主信任、溝通無暢、簡單工作關系的辦公環境和氛圍;倡導激情工作、快樂生活;公司內開展豐富多彩的文體活動、員工慶生會等,考勤制度寬松靈活,如time-off假等。